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success > ENABLE > Organisation Aufbauen

5.1 Notwendigkeit

5.2 Planung

5.3 Realisierung

5.4 Organisation

5.4 Unterstützung und Weiterentwicklung

Establish organization: Support and enhancements

Für die anschließende Nutzung des eingeführten Systems geht es hier um die geeignete interne Unterstützung und gegenseitigen Erfahrungsaustausch.

   

5.4.1

Zentrale Unterstützung für die Einhaltung der Gestaltungsregeln und Software-Nutzung

Give centralized support for rules and tools

Nachdem die ersten Erfahrungen mit dem SUCCESS-Konzept gemacht worden sind, sollten alle betroffenen Mitarbeiter einfachen Zugang zu Support-Stellen haben, die bei Fragen zu den Gestaltungsregeln und Anwendung der eingesetzten Software Unterstützung geben können.

   

5.4.2

Gute Musterlösungen zentral verwalten

Present best-of solutions in central data base

Nach Projektabschluss und ersten Erfolgen mit neuen Berichten und Präsentationen werden sich die Anforderungen und gewählten Lösungsansätze fortentwickeln. Hier ist es dann notwendig, dass alle Weiterentwicklungen und Neuentwicklungen zentral verwaltet und so wieder allen Beteiligten zur Verfügung stehen.

   

5.4.3

Von anderen lernen

Learn from the experience of others

Der interne und externe Erfahrungsaustausch kann in Form von Seminaren, Telefonkonferenzen, Web-Konferenzen und anderen Medien erfolgen. Da die Entwicklung weitergehen wird, ist vor allem auch der Austausch mit Mitarbeitern aus anderen Firmen in Betracht zu ziehen.